La Direction des Ressources Humaines

Mairie d'Obernai

BP 205
67 213 Obernai cedex
Tél. 03 88 49 95 95
Fax : 03 88 49 90 83
Courriel : info@obernai.fr

 

Horaires d'ouverture

Lundi :
8h15 à 12h et 13h45 à 17h
Mardi :
8h15 à 12h et 13h45 à 17h
Mercredi :
8h15 à 12h et 13h45 à 17h
Jeudi :
8h15 à 12h et 13h45 à 17h30
Vendredi :
8h15 à 12h et 13h45 à 16h30


 Merci d’adresser votre candidature :


(CV, lettre de motivation manuscrite) à
Monsieur le Maire d’Obernai
Direction des Ressources Humaines
Place du Marché - BP 205 - 67 213 Obernai Cedex.
Tél : 03 88 49 95 70 - Fax : 03 88 49 95 83
courriel : drh@obernai.fr

Imprimer

La Direction des Ressources Humaines (D.R.H) a en charge le recrutement, les formations, la gestion des carrières et des traitements ainsi que les relations sociales et la prévention.


Directrice des Ressources Humaines : Anne DONATIN
Tél : 03 88 49 95 70 - Fax 03 88 49 95 83
Courriel de la Direction des Ressources Humaines

La Direction des Ressources humaines est située au 2ème étage de la Mairie.

 

 

La Ville d'Obernai - 11 367 habitants - recrute

 

un(e) gestionnaire DU CAMPING MUNICIPAL (H/F)

 

à temps complet

 

Poste à pourvoir au 1er février 2012


Sous l’autorité du Directeur des Finances et de l’Exploitation du Patrimoine de la Ville d’Obernai, vous assurez la gestion opérationnelle et administrative du camping et participez à la définition de la stratégie de développement de ce service public industriel et commercial, en exerçant notamment les missions suivantes :

  • Assurer l’accueil de la clientèle ;

  • Recevoir, informer et renseigner les usagers ;

  • Effectuer les réservations ;

  • Organiser, superviser et coordonner l’équipe (accueil, personnel technique, entretien) ;

  • Elaborer et mettre en œuvre le planning de fonctionnement de l’équipe ;

  • Participer à l’élaboration et au suivi du budget du camping ;

  • Assurer la responsabilité de la tenue et du suivi de la caisse ;

  • Assurer l’interface avec la mairie pour le bon fonctionnement du camping ;

  • Définir une stratégie de développement commercial du camping ;

  • Assurer la communication et la promotion du camping ;

  • Analyser les données d’activités de l’exploitation ;

  • Réaliser le bilan annuel et identifier les axes d’évolution ;

  • Maintenir et renforcer la notion de qualité de service au sein de l’équipe.


Profil recherché

 

-    Titulaire d’un diplôme délivré par une école d’enseignement supérieur ou justifiant d’un niveau de connaissances ou d’expériences équivalentes.

-    Expérience significative dans un poste similaire.

-    Excellentes connaissances de la réglementation en matière de camping.

-    Parfaite maîtrise des règles de comptabilité.

-    Parfaite connaissance du logiciel UNICAMP.

-    Disponibilité, adaptabilité, réactivité, autonomie, rigueur et esprit d’initiative.

-    Aptitude au travail en équipe et sens des relations humaines.

-    Compétences linguistiques exigées : allemand et anglais indispensables.

-    Permis B en cours de validité.

 

Conditions de recrutement :  

CDD de droit privé comprenant une période d’essai.

Rémunération basée sur la convention collective nationale de l’hôtellerie de plein air.

 

Nous vous remercions d’adresser votre dossier de candidature

(lettre de motivation et C.V) avant le 23 janvier 2012  à :

 

Monsieur le Maire d’Obernai - Mairie d’Obernai - Direction des Ressources Humaines - Place du Marché - B.P. 205 - 67213 OBERNAI Cedex




La Ville d'Obernai - 11 367 habitants - recrute


Un(e) Assistant(e) de Communication H/F - au titre d’un remplacement


à temps complet


Poste à pourvoir à compter du 23 avril 2012



Missions :



Sous l’autorité directe du Maire et de la Chargée de Communication, vous assistez cette dernière dans la mise en œuvre des actions du Service Communication, à savoir :
-    Réalisation des différents supports de communication municipaux : journal municipal (recherche documentaire, rédaction, mise en page), dépliants, cartons d’invitation, agenda de la Ville, affiches, lettres d’information,…
-    Refonte du site internet www.obernai.fr
-    Animation et actualisation des panneaux d’information lumineux,
-    Gestion quotidienne du Service Communication : accueil physique et téléphonique du service, gestion du courrier papier et électronique, suivi budgétaire, suivi des actions de communication,…
-    Couverture photos des manifestations et gestion de la photothèque.
-    Relations presse.

 


Profil :



-    Formation Bac+ 2 minimum en Communication
-    Expérience au sein d’une collectivité territoriale souhaitée
-    Personne immédiatement opérationnelle
-    Maîtrise des logiciels P.A.O. (Photoshop, Illustrator, InDesign) et de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Internet) sous Mac et PC
-    Connaissance du fonctionnement des collectivités locales.
-    Excellentes capacités rédactionnelles, rigueur, sens de l’organisation, créativité, dynamisme, qualités relationnelles et discrétion.

 


Conditions de recrutement :

 


Recrutement d’un agent non titulaire pour assurer le remplacement momentané d’un fonctionnaire en congé de maternité.
Filière administrative – Adjoint administratif territorial de 2ème classe



Nous vous remercions d’adresser votre dossier de candidature

(lettre de motivation et C.V) avant le 17 février 2012  à :


Monsieur le Maire d’Obernai - Mairie d’Obernai - Direction des Ressources Humaines - Place du Marché - B.P. 205 - 67213 OBERNAI Cedex



 

Samedi 4 Février 2012

© Ville d'Obernai | Mentions légales | Webmaster |  Création : 2exVia avec MasterEdit ®